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如果想做策略管理者兼职，可以从以下几个方面着手：

1. 提升自身知识储备：了解市场动态、行业趋势等多方面知识。比如订阅相关行业资讯平台，像36氪等，随时掌握最新商业信息。这是因为策略管理需要基于对大环境的准确判断。
2. 掌握相关工具和方法：如SWOT分析工具，能清晰地分析企业内部优势（Strengths）、劣势（Weaknesses）、外部机会（Opportunities）和威胁（Threats），以便制定合理策略。例如，如果兼职的公司是一家小型电商企业，通过SWOT分析得出其优势是产品特色，劣势是物流成本高，机会是新的电商平台崛起，威胁是竞争对手低价倾销，就可以据此制定出差异化竞争的策略。
3. 积累项目经验：可以自己尝试做一些模拟项目，或者参与开源项目。这有助于在实际兼职工作中快速上手，熟悉流程。
4. 建立人脉关系：在行业内结识更多的人，他们可能会提供兼职机会或者给予宝贵的建议。例如参加行业论坛、线上社群等活动。

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做策略管理者兼职需要以下关键技能：

• 数据分析能力：能够收集和分析数据来支持策略决策。例如，分析销售数据以确定产品的市场表现，为下一步营销策略提供依据。
• 沟通协调能力：要与不同部门的人员合作，包括向上级汇报策略方案，向下属传达执行任务，还要和其他部门协同工作。比如在一个跨部门项目中，确保市场部、研发部和财务部都能理解并按照策略计划行动。
• 创新思维能力：在竞争激烈的市场中，需要提出独特的策略。例如传统零售面临电商冲击时，创新地提出线上线下融合（O2O）的营销策略。
• 风险管理能力：任何策略都伴随着风险，要能够预测风险并制定应对措施。像是投资策略，要考虑到市场波动等风险因素并提前规划。

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如果没有经验想要开始策略管理者兼职，可以这样做：

1. 学习基础知识：通过在线课程、书籍等途径学习策略管理的基本概念、理论和模型。例如阅读《竞争战略》这类经典书籍，初步构建策略管理的知识体系。
2. 参与实习或志愿者项目：虽然是兼职，但一些小公司或者公益组织可能会接受没有经验的策略管理实习生或志愿者。在这里可以获得实践经验，即使是协助资深人士做一些基础工作，也能学到很多东西。
3. 案例研究：分析成功和失败的策略管理案例。比如研究苹果公司的产品策略，从中汲取灵感，了解在不同情况下策略是如何制定和调整的。
4. 寻求导师或伙伴：找到有经验的人指导你，或者找同样想进入这个领域的伙伴一起学习交流。他们可以分享经验、指出你的不足并且互相鼓励。

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