歌尔供应商采购管理岗：都做些什么工作？

歌尔供应商采购管理岗主要有以下职责：
- **供应商开发与评估**：寻找潜在的优质供应商，对供应商的生产能力、质量管控、价格合理性等多方面进行综合评估。例如，像新的原材料供应商，需要考察其工厂规模、设备先进性等情况。
- **采购计划制定**：根据公司的生产需求，制定合理的采购计划。这就好比家里过日子，知道接下来一段时间大概要用多少东西，然后提前安排采购量。
- **采购成本控制**：通过谈判、招标等方式，确保采购的物资或者服务在满足质量要求的前提下，达到成本最低。比如和供应商谈批量采购的折扣等。
- **合同管理**：负责起草、审核和执行采购合同，确保双方的权益都能得到保障。
- **供应商关系维护**：保持与供应商良好的合作关系，及时处理合作过程中的各种问题。
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要成为歌尔供应商采购管理岗的一员，通常需要以下条件：
- **学历背景**：一般来说，本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业会更有优势。不过，如果有丰富的相关工作经验，学历要求可能会适当放宽。
- **采购经验**：有一定年限的采购工作经验是加分项，尤其是在供应商管理方面的经验。例如，熟悉供应商评估流程、采购谈判技巧等。
- **技能要求**：需要具备良好的沟通协调能力，因为要经常和供应商以及公司内部的多个部门打交道；同时还需要有较强的数据分析能力，以便对采购数据进行分析优化。
- **行业知识**：了解电子行业相关知识更好，毕竟歌尔主要在电子领域，这样有助于更好地挑选适合的供应商和产品。
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歌尔供应商采购管理岗面临以下挑战：
- **供应商方面**
- **质量把控**：确保供应商提供的产品或服务符合歌尔的高质量要求是个难题。采用SWOT分析来看，供应商的优势可能是价格低，但劣势可能就是质量稳定性差。从象限分析角度讲，高风险的供应商可能位于质量差但成本低的象限，如何推动这类供应商提升质量是挑战。
- **供应稳定性**：像一些关键原材料供应商，如果出现供应中断，会影响歌尔的生产。比如某芯片供应商突然因为产能不足无法按时供货。
- **内部需求方面**
- **成本压力**：公司内部希望降低采购成本，但又不能牺牲产品质量，这就需要在众多供应商中精准筛选性价比高的。
- **跨部门协作**：要和研发、生产等多个部门协调需求。例如研发部门突然改变设计，采购部门就要及时调整供应商采购计划。
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