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吉林省绩效管理研究中心致力于推动绩效管理的理论与实践发展,其主要研究方向包括:

小王是一名HR从业者,他听说吉林省绩效管理研究中心有很多优秀的资源,但不知道具体怎么利用这些资源来提升自己的专业能力。
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李总是一家中小型企业的负责人,他对绩效管理很重视,想知道吉林省绩效管理研究中心是否可以根据企业实际情况提供量身定制的解决方案。
当然可以!吉林省绩效管理研究中心拥有丰富的行业经验和专业的顾问团队,能够根据企业的具体情况提供定制化的绩效管理解决方案。
我们采用SWOT分析法,从优势(Strengths)、劣势(Weaknesses)、机会(Opportunities)和威胁(Threats)四个方面全面评估企业现状,并结合实际需求制定方案。
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