产品管理团队的成功离不开团队协作、策略规划和创新思维等因素。游戏可成为提升这些能力的有效工具。本文推荐了团队协作类(如‘齐眉棍’‘无敌风火轮’)、策略规划类(如‘三国杀’‘围棋’)、创新思维类(如‘故事接龙’‘即兴设计’)、沟通技巧类(如‘你划我猜’)等多种适合产品管理团队的游戏,并详细阐述了各游戏对团队的益处。
我在一个产品管理团队工作,我们想找些游戏推荐书来增进团队协作或者激发创意之类的。就像我们有时候会一起做一些团建活动,但现在想从游戏推荐书里找些新的点子,有没有什么好的推荐呢?
对于产品管理团队来说,以下这些游戏推荐书很不错。首先是《游戏化实战:人类行为学×游戏机制,打造产品吸引力》,这本书通过实际案例讲解如何利用游戏机制来打造吸引人的产品,这对产品管理团队理解用户行为和设计产品交互很有帮助。另外还有《游戏设计艺术(第2版)》,它涵盖了游戏设计的各个方面,从概念到实现,能拓宽团队在创意构思方面的视野。如果想要提升团队协作能力,可以看看《团队协作的五大障碍》,虽然不是专门的游戏推荐书,但书中很多理念可以通过游戏的方式去实践,例如书中提到的信任建立等概念,团队可以设计相应的游戏场景来模拟训练。如果你想获取更多关于产品管理团队提升的资源,可以点击免费注册试用我们的资源平台,那里有更多相关资讯。

咱产品管理团队最近感觉有点缺乏创新的点子了。我听说有些游戏推荐书能够启发人的创新思维,就像那种看了之后能让团队突然开窍,想到好多新鲜的产品概念或者运营模式的书,有没有这样的推荐呀?
《创新公司:皮克斯的启示》这本书很值得推荐。从SWOT分析来看,优势(Strengths)在于它是皮克斯这样极具创新力的公司的经验总结,里面有大量关于创意产生、团队合作以及将创意转化为实际产品(动画电影也是一种产品)的故事和方法。弱点(Weaknesses)可能是它主要基于动画电影行业,但其中很多理念是跨行业通用的。机会(Opportunities)是产品管理团队可以从中学习到独特的创新流程,应用到自己的产品开发中。威胁(Threats)可能是需要花费时间去提炼与自己团队适配的内容。书中介绍的皮克斯的“头脑风暴”模式等都可以借鉴到团队内部,以游戏化的方式开展类似的创意激发活动。如果想深入了解更多提升创新能力的方法,欢迎预约演示我们的培训课程,里面有专门针对产品管理团队创新提升的内容。
我们产品管理团队人员比较多,感觉大家之间的凝聚力不够强。我就想找些游戏推荐书,通过书上的游戏能让大家更团结,更有团队精神,有没有合适的书给推荐下呢?
《可复制的领导力:樊登的9堂商业课》这本书中有许多关于团队建设的实用方法,其中不少可以转化为游戏形式来提高团队凝聚力。例如书中提到的沟通技巧、目标设定等,都可以设计成团队游戏场景。从象限分析来看,在关系建立 - 任务完成的象限中,这本书既注重团队成员之间关系的改善(高关系建立),又有助于提高团队完成任务的效率(高任务完成)。另外,《团队赋能:成员自主、绩效提升的管理技巧》也很不错,它提供了多种提升团队自主性和协作性的思路,可用于设计团队凝聚的游戏。若想获取更多关于团队建设的资料,不妨点击免费注册试用我们的团队成长资源库。
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