土地作为不可再生的宝贵资源,其绩效管理对社会、经济和环境可持续发展意义重大。从重要性看,关乎社会稳定公平、经济发展和环境保护。其主要内容包括土地利用规划绩效、投入产出绩效、资源保护绩效。然而当前存在绩效评估指标不完善、数据获取与管理难、管理体制不协调等问题。如评估指标缺乏全面性且量化困难,数据来源分散且更新不及时,部门间协作不畅、层级管理有矛盾等。可通过完善绩效评估指标体系等策略来提高土地绩效管理。
就比如说我们村有好多土地呢,但是感觉没管理好,产出也不高。这土地绩效管理到底咋提高啊?
要提高土地绩效管理,可以从以下几个方面入手:
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我接手了一块土地的管理工作,但是不知道怎么把管理绩效搞上去,有没有啥有效的办法呀?就像打仗得有战略一样。
以下是一些提高土地绩效管理的有效策略:
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我想提高我家那片土地的管理绩效,可又怕踩坑,这里面有啥要特别注意的地方不?
在提高土地绩效管理时,需要注意以下几点:
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