哪些企业用的是scrm？真正敢动组织惯性的“同路人”正在重构增长底层逻辑

因为真正发挥scrm价值的企业，都打破了‘由上至下控制’的传统管理模式。它们允许一线根据实际业务灵活调整系统逻辑，这意味着放权、信任和容忍试错。这种组织开放性远比技术选型更难达成，因此是一种深层的勇气体现。

恰恰相反，零代码通过可视化规则和权限分级，在灵活性与可控性之间取得平衡。业务人员可在授权范围内自主搭建，管理者仍能设定数据权限、审批流和主数据标准。相比被迫使用僵化系统导致的数据造假和流程绕行，零代码反而提升了整体规范性和透明度。