政府绩效管理的三种类型：结果导向型过程导向型综合型全解析

政府绩效管理的三种类型分别是：结果导向型、过程导向型和综合评估型。

• 结果导向型：主要关注最终成果和目标的达成情况，适用于短期项目或具体任务。
• 过程导向型：注重管理过程中的各个环节是否规范、高效，适合长期规划或复杂项目。
• 综合评估型：结合结果与过程，从多维度进行评价，适合全面性、系统性的绩效管理。

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选择适合的政府绩效管理类型需要考虑以下几点：

1. 明确目标：分析当前政府的核心目标是短期成果还是长期发展。
2. 评估资源：了解可用的人力、物力和时间资源。
3. 分析环境：通过SWOT分析法，识别内部优势劣势以及外部机会威胁。
4. 制定策略：根据分析结果，选择结果导向型、过程导向型或综合评估型。

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